EMBA 閱讀筆記...

一個能明確說出其目的的公司，可以吸引高素質的員工前來投效。他們加入公司不僅是為了賺大錢，更為了要做一份有意義的工作。


NOTE.
相信很多人都有這經驗，工作中常常會失去當初進來這份工作的意義，患而言之最後只剩下錢是唯一目標，但是相較於某些人（我可能也算是吧）；在工作中老是在思考，我這份工作的前景是什麼？我在職場上還欠缺什麼？可能不少人遇過或是本身自己也是屬於像我這一類的人一樣。

當然，會這樣思考並不一定代表公司有什麼問題，也不一定是公司的福利不好，當然也不代表討厭主管之類那種不太成熟的調調（我蠻討厭這個說法），而是再考慮自身的成長以及遠景；當然這也不代表我不討厭我主管，畢竟在職場上，他是我工作的絆腳石。以判斷與工作能力而言，我並不會輸給他，我只是比他晚了十幾年進公司，所以欠缺的是對公司的貢獻；當然也不是說沒有貢獻。

以目前對自身的專業能力培養而言，我所欠缺的是隨年紀增長而該有的耐性，專業能力來說，單純設計方面工具機加工還是我的弱項，3D繪圖則是還在學習新畫法。

淺的來說，目前在工作領域中遇到的瓶頸是專業能力的進步越來越緩慢，慢慢發現自己欠缺的不只是專業素養，還有一些本來該有的堅持也在慢慢消失中，也許；我是不是該考慮再繼續轉換職場。